Groepen

Persoonlijke ontwikkeling voor Gedragswetenschappers

Gedragswetenschappers in de zorg werken vaak met ingewikkelde problemen, diverse cliëntsystemen en complexe samenwerkingsverbanden.
Daarnaast is de zorg is steeds weer in ontwikkeling en dat heeft invloed op de werkzaamheden en verantwoordelijkheden van gedragswetenschappers. 
De werkdruk is doorgaans groot en de functie vraagt veel.
Je kunt de werkomstandigheden niet altijd bepalen, maar wel hoe je ermee wilt omgaan. 
Hoe kun je in deze omstandigheden blijven werken vol energie en met plezier?

Hoe kun jij jouw functie als gedragskundige inhoud geven vanuit jouw kern en talent?
Waardoor je meer werkplezier hebt en minder last van stress, irritatie of frustraties. 
Hoe kom jij met jouw unieke talenten en uitdagingen tot je recht?

In deze workshop van 3 uur kom je tot persoonlijke zelfinzichten. Waarbij je bewust wordt van innerlijke schema’s en overtuigingen. Die vaak onbewust ons gedrag aansturen. 
Je ervaart wat jouw kern raakt, waar jij plezier uithaalt, waar je energie van krijgt.
Je leert jezelf beter begrijpen en kan vanuit die inzichten leren vorm geven aan jouw functie zoals bij jou past. Waardoor je met passie en plezier kunt blijven werken, ongeacht de veranderingen van functie, verantwoordelijkheid en kaders

Tarief 1250 €
3 uur incompany workshop voor max. 20 deelnemers door Daphne of Simone
(excl BTW en reiskosten)

Gedragskundigen zijn vaak talentvolle collega’s met brede schouders en een groot hart voor de zorg voor andere mensen. Hen versterken betekent direct de kwaliteit van zorg vergroten.
Dat is onze missie

Wil je een variant op dit aanbod?
Neem gerust contact op, we puzzelen graag met je mee voor een passend aanbod.

Persoonlijk Leiderschap voor Zorgprofessionals

Je kunt niet altijd de werkomstandigheden kiezen, maar wel hoe je ermee omgaat. 
daar gaat Persoonlijk Leiderschap over!

Werkzaam zijn in de zorg vereist veel persoonlijke kwaliteiten
Je bent zelf het allerbelangrijkste instrument in jouw werk. 
Hoe beter je jezelf als instrument begrijpt en kunt inzetten, 
hoe meer voldoening en plezier je zult ervaren in je werk,
en hoe hoger de kwaliteit van zorg die je kunt bieden.
Maar soms kom je niet uit de verf;
Je hebt last van stress
Je zet altijd een ander op de eerste plaats
Je ervaart dat alles op jouw schouders komt
Collega’s irriteren je
Je voelt je niet gehoord
Gaat conflicten uit de weg
Je hebt steeds minder plezier in je werk

Wat houdt leren over Persoonlijk Leiderschap in?
Je ontwikkelt vanaf je kindertijd allemaal kwaliteiten. 
Kernkwaliteiten die goed passen bij wie je authentiek bent en overlevingskwaliteiten die je helpen goed te overleven in de wereld.

De authentieke kant gaat over talent, daar waar je makkelijk energie krijgt en sprankelt. 
De aanpassingskant is er om zo goed mogelijk te overleven, bijvoorbeeld door altijd eerst voor de ander te zorgen, perfectionisme na te streven, of het allemaal zelf te moeten kunnen redden.

Als kernkwaliteiten en overlevingskwaliteiten niet in balans zijn, liggen problemen makkelijk op de loer. Je ervaart dan bijvoorbeeld weinig voldoening, minder passie, gedoe, makkelijk stress en minder werkplezier.

In 5 dagdelen leer je door Persoonlijk Leiderschap kijken naar jouw authentieke kant en jouw overlevingskant.
Je wordt je bewust van beide delen
Je ziet waar ze je geholpen hebben en waar ze nu in de weg staan
Je krijgt zich op dynamieken vanuit jouw familiesysteem
Je leert jezelf beter begrijpen
en hoe je jouw problemen in kern kunt oplossen

Vanuit meer zelfinzicht ga je sterker staan bij wat jij wilt
wat jouw wensen en grenzen zijn
Je kunt meer leven vanuit wie jij echt bent
Hierdoor vergroot jouw werkplezier
En kan je vol energie jouw talent vrij inzetten in jouw werk. 

Tarief 995 € p.p.
De leergang is 5 dagdelen, we werken in kleine groepen (max. 6 personen) op locatie in Driehuis
(excl. BTW)

Deze leergang kan (in overleg) ook incompany gegeven worden.

Door het versterken van zorgprofessionals groeit het werkplezier en wordt de kwaliteit van de zorg vergroot